“党和政府记着咱过去挨过的累,如今干不动了还给咱发补贴,心里暖和!”近日,89岁的卢龙镇倪家庙村离任村官穆庆山拿着从镇组织办领到2400元补贴感慨地说。
不断加强农村基层组织建设,2013年初,卢龙县出台《卢龙县村党组织书记、村委会主任离任补贴实施细则(试行)》,规定对男满60周岁、女满55周岁的正常离职的正职村干部给予离任补贴。补贴分三个档级,分别是连续任职9年至15年、16年至29年和30年以上。
按照规定,全县首批享受补贴的1191名老村官将获得2012年和2013年累计250余万元财政补贴。今后,这批老村官每年还将获得总额达100万元以上的离任补贴。
为照顾一些中断任职、但对村庄发展作出贡献的村官,《细则》还对累计任职16年以上且连续9年以上的村党组织书记、村委会主任给予补贴。
卢龙县委组织部副部长齐春宝介绍,新政策旨在充分调动村干部工作积极性,激励村官积极履职,进一步推进农村基层组织建设,更好地促进农村改革发展。县委、县政府对此高度重视,党政联席会多次进行专题研究,决定每年拿出上百万元补贴离任村干部,同时激励现任村干部尽职尽责,为农村经济发展作出更大贡献。(记者郭丽冰通讯员孟凡栋)
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