秦皇岛日报讯（通讯员杜万青、杨保军）农村致富带头人是推动农村经济社会发展的先锋力量。近年来，秦皇岛市抚宁区高度重视农村致富带头人队伍建设，将其作为全区人才资源开发的重要环节和农村人才发展的重点，纳入全区人才工作整体规划，依托农村青年人才开发工程，采取技术培训、政策扶持、产业带动、示范引领等方式，鼓励和引导农村青年自主创业，不断发展壮大农村致富带头人力量，切实打造了一支懂科学、会技术、善经营、能管理的农村致富带头人队伍。
为了不断提高农村致富带头人的致富带富能力，该区通过组织涉农部门集中开展农业实用技术和技能培训，聘请省果研所和省农大知名专家进行专题授课以及科技下乡、信息下乡等活动形式，为他们传授农业科技知识，提供最新的致富信息，不断提升农村致富带头人的综合素质。2013年以来，全区共举办畜牧养殖、果蔬种植等各类技能培训30余期，专题讲座8场次，累计培训人员4000余人次；开展科技下乡等活动120余次，受益群众达2万余人。此外，区委组织部充分利用农村党员干部现代远程教育网络这一平台，对党员群众进行各类实用技术培训，并针对群众不同需求，免费为他们发放有关种植、养殖技术方面的光盘，受到广大农民群众普遍欢迎。
2011年，该区启动了小额担保贷款政策，相继出台了《中小企业助保金贷款管理办法》《关于支持全民创业和加快民营经济发展的实施意见》以及《进一步服务中小企业和民营经济成长的实施办法》等配套文件，在资金、项目和技术等方面加大对农村致富带头人的扶持力度。此外，该区先后帮助恒野蔬菜产销专业合作社、龙凤板栗产销专业合作社、绿都蔬菜合作社三家龙头企业以三户联保形式申请准信用贷款900万元，有效解决了合作社资金少、贷款难的问题，营造了良好的发展环境。目前，该区农民专业合作社已发展至510余家。
