青龙：驻村帮扶添动力 乡村振兴增活力

近日，在秦皇岛青龙五指山村，秦皇岛开放大学驻五指山村第一书记丁玲为进一步推进农村电商，拓宽农产品销售渠道，每天过得忙碌而充实，宣讲全国两会精神，把学习心得传递给父老乡亲，对接一批又一批专业电商团队和个人，联系一个又一个职能部门和院校……

近年来，五指山村大力发展板栗产业，2022年，全村板栗种植面积1.6万多亩，年产板栗1600多吨。为了解决“增产不增收”这个新问题，丁玲和村干部一起，把板栗拿到网上销售，“通过一户户走访，和村民聊卖货，带大家看直播，带人去参加县电商大赛，鼓励大家开网店，销售板栗、苹果等农产品。经过一年的努力，五指山村网店从1家增至102家，2022年，村里电商销售额达710万元。”

今年，丁玲又将目光瞄准短视频平台，她说：“正在积极对接优质电商运营团队，与高校电商专业对接洽谈，希望能进一步拓宽农产品销路，更好发展农村电商。”

在隔河头镇樊家店村，全国两会结束后，市委组织部驻樊家店村第一书记陆明，向乡亲们分享着党的好声音，征求正在紧张筹备的“婆媳互夸会”的想法和建议。

不久前，针对村内不少妇女留守闲置在家的实际情况，陆明依托“万企帮万村”帮扶企业康泰医学公司，采取企业出设备出订单、村里出场地出人工的方式，合建扶贫加工车间生产医用袖带、血氧仪挂绳等各类产品，带动村内40余人就业，每人每月增收2000余元。

今年，他们在持续推进产业振兴的同时，着力抓乡村治理，陆明介绍：“通过‘婆媳互夸会’的形式，增进婆媳感情，并结合日常表现，评选出好婆婆、好媳妇、最美家庭，大力培树和弘扬互敬互爱、尊老爱幼的文明新风。”

丁玲、陆明是秦皇岛市众多驻村干部中的一个缩影。他们带着感情走村入户，叫得出老乡们的名字；他们沉下身子卷起裤腿，把新技术带到田间地头；他们扎根基层，忙前忙后跑项目、拉资金，是巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴路上的关键力量。

目前，全市有606名驻村干部。市委组织部紧盯驻村干部这个关键少数，从严考核管理、加强教育培训、创新方法载体、深化校地合作，加强驻村干部服务管理，确保驻村干部履职尽责，助力乡村振兴跑出“加速度”。市委组织部还将围绕加强驻村第一书记和工作队管理，推行“一月三查”工作法，督促驻村干部在岗在位、履职尽责；加强跟踪了解，及时调整撤换不胜任、不尽职的驻村干部；严格落实驻村工作经费、办理人身意外保险等措施，关心驻村干部身心健康，对干出成绩、群众认可的优先重用。通过严管厚爱相结合，让驻村干部真正成为乡村振兴的中坚力量。